Должностная инструкция начальника (заведующего) мастерской

I. Общие положения

1. Начальник (заведующий) мастерской относится к категории руководителей.

2. Начальником (заведующим) мастерской принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

3. Начальник (заведующий) мастерской принимается на должность и освобождается от должности организации по представлению( директором, руководителем) (должность)

4. Начальник (заведующий) мастерской должен знать:

  -  постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся вопросов организации, технического обслуживания и ремонта подвижного состава и оборудования;

  -  производственные мощности мастерской, перспективы ее развития;

  -  технологию ремонтных работ;

  -  специализацию участков и производственные связи между ними;

  -  технические характеристики оборудования производственных участков;

  -  конструктивные особенности ремонтируемого оборудования и подвижного состава;

  -  положения по оплате труда и формы материального стимулирования;

  -  основы экономики, организации труда, производства и управления;

  -  передовой отечественный и зарубежный опыт технического обслуживания и ремонта оборудования и подвижного состава;

  -  организацию оперативного контроля производства ремонтных работ;

  -  основы организации труда;

  -  законодательство о труде;

  -  правила внутреннего трудового распорядка;

  -  правила и нормы охраны труда.

5. В своей деятельности начальник (заведующий) мастерской руководствуется:

  -  законодательством Российской Федерации,

  -  Уставом (положением) организации,

  -  приказами и распоряжениями организации,

( генерального директора, директора, руководителя)

  -  настоящей должностной инструкцией,

  -  Правилами внутреннего трудового распорядка организации,

6. Начальник (заведующий) мастерской подчиняется непосредственно: (должность).

7. На время отсутствия начальника (заведующего) мастерской (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное (должность) организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Начальник (заведующий) мастерской:

1. Руководит производством работ по техническому обслуживанию и ремонту подвижного состава, агрегатов и машин, изготовлению и восстановлению запасных частей и деталей.

2. Обеспечивает своевременное выполнение установленных заданий и договоров.

3. Содействует организации эффективного труда ремонтных рабочих, снижению стоимости ремонта при высоком качестве ремонтных работ.

4. Анализирует результаты работы, организует учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности мастерской.

5. Проводит работу по совершенствованию организации производства, технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества ремонта.

6. Обеспечивает внедрение мероприятий по организации труда, использованию передового отечественного и зарубежного опыта организации производства и эксплуатации оборудования, развитию рационализации и изобретательства.

7. Координирует работу мастеров участков.

8. Осуществляет подбор кадров, их расстановку и целесообразное использование.

9. Участвует в тарификации работ и рабочих.

10. Обеспечивает контроль за ходом производственного процесса, рациональным использованием оборудования, энергетических и материальных ресурсов, запасных частей и деталей.

11. Обеспечивает проведение производственных инструктажей, соблюдение работниками правил и норм охраны труда, производственной и трудовой дисциплины.

12. Вносит предложения о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.



Продолжение на страницах: [1] 2




 
Яндекс.Метрика